Prihvaćeni su i prijedlozi o vraćanju naknade za godišnji odmor i božićnice u tekst Kolektivnog ugovora.  Ostali prijedlozi sindikata za sada nisu prihvaćeni jer je Zakonom o radu izrijekom regulirana naknada za topli obrok, a prijedlog za reguliranje rada subotom nije od bitne važnosti za poslovanje tvrtke. Što se tiče zahtjeva u slučaju odsutnosti radnika s posla zbog bolovanja do 42 dana, ostaje postojeće rješenje u Kolektivnom ugovoru - radniku pripada naknada plaće u visini njegove plaće kao da je radio od 1-21 dan 75% plaće, 22-42 dana 85% plaće, dodaje se.

Novi Kolektivni ugovor potpisali su glavna sindikalna povjerenica SSKH, Vesna Zaborski i direktor Nikola Rogoz. Na snagu je stupio danas a veća osnovica plaže kreće od 1. kolovoza.

Sadržaj se nastavlja...

KAportal.hr